建筑劳务公司的资质办理需要哪些资料？

从事建筑劳务服务的企业需要申请劳务分包资质。新标准出台后，将不再对劳动分包资质进行分等级，也不再对劳动分包资质进行分类。因此，对于建筑劳工公司来说，申请资质是相对容易的。首次申请劳务分包资质与申请资质升级所准备的材料不同。

新成立的劳务公司应当申请劳务分包资质，并提供下列材料：

    1、建筑企业资质申请表(一式四份)；

　　2、企业法人营业执照；

　　3、企业章程；

　　4、验资报告；

　　5、企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、身份证；

　　6、企业项目经理资格证书、身份证；

    7、企业工程、技术、经济管理人员的职称证书；

    8、企业工程、技术、经济管理人员社会保障证明材料；

    9、企业工程、技术、经济管理人员劳动部门审核的劳动合同；

    10、企业调任或者对外工程、技术、经济管理的行政人员调任程序，或者原调任单位法人签署的调任证明和单位法人签署的用工证明；

    11、各类上岗人员的证件、身份证；

    12、需要签发的其他有关证书和材料。

企业申请升级劳务分包资质时，除提供上述材料外，还应当提供下列材料：

　　1、企业原资质证书正、副本;

　　2、企业的财务决算年报表;

    3、企业完成的代表性工程合同及质量验收和安全评价数据。

建筑劳务企业要申请资质，必须明确劳务分包资质是先申请的，还是要资质升级，事先准备的程序是不同的。